發(fā)出處罰告知不足半月，我樂(lè)家居(603326.SH)違規(guī)減持股東的處罰決定落地，從我樂(lè)家居首次曝光股東違規(guī)減持到證監(jiān)會(huì)展開(kāi)調(diào)查，再到公布處罰結(jié)果以及最終落地，全過(guò)程不到一個(gè)月，監(jiān)管決心可見(jiàn)一斑。
【資料圖】
9月27日晚，我樂(lè)家居公告披露，股東于范易及其一致行動(dòng)人因涉嫌超比例減持，被江蘇證監(jiān)局責(zé)令改正，給予警告，合計(jì)罰沒(méi)金額近五千萬(wàn)元。
期間，我樂(lè)家居披露了一項(xiàng)“超低價(jià)”股權(quán)激勵(lì)政策，該計(jì)劃最早七月份曾公開(kāi)草案，彼時(shí)我樂(lè)家居股價(jià)尚未沖高，授予價(jià)格定為3.97元/股，截至9月27日，我樂(lè)家居股價(jià)報(bào)收10.75元/股。
近5000萬(wàn)罰單終落地
9月7日、9月15日，我樂(lè)家居先后披露了股東收到的《立案告知書》、《行政處罰事先告知書》，不到半月，江蘇監(jiān)管局下發(fā)的《行政處罰決定書》火速出爐。
根據(jù)處罰決定書顯示，江蘇證監(jiān)局認(rèn)為，于范易及其一致行動(dòng)人合計(jì)持有“我樂(lè)家居”5%以上股份，在合計(jì)減持我樂(lè)家居股份比例達(dá)到5%后，于范易、埃維管業(yè)、埃維創(chuàng)業(yè)、埃維商貿(mào)未按規(guī)定停止交易。
上述行為違反了《證券法》第三十六條第一款和第六十三條第二款的相關(guān)規(guī)定，構(gòu)成《證券法》第一百八十六條所述在限制轉(zhuǎn)讓期內(nèi)轉(zhuǎn)讓股票的違法情形。
財(cái)聯(lián)社記者注意到，“股東減持風(fēng)波”以來(lái)，我樂(lè)家居股價(jià)歷經(jīng)多次大跌一路震蕩下行，分別在9月7日、22日、25日遭遇跌停。截至9月27日收盤，公司股價(jià)報(bào)收10.75元/股，較9月6日累計(jì)下跌26.67%。
我樂(lè)家居在當(dāng)晚公告中表示，本次案件涉及主體是于范易及其一致行動(dòng)人，為獨(dú)立財(cái)務(wù)投資人，不涉及上市公司，不會(huì)對(duì)公司正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生影響。
“超低價(jià)”股權(quán)激勵(lì)遭9員工放棄
在此期間，我樂(lè)家居公告推出了最新的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。
此次限制性股票的首次授予價(jià)格為3.97 元/股，激勵(lì)對(duì)象總?cè)藬?shù)為 268 人，包括公司董事、高級(jí)管理人員、中層管理人員、核心業(yè)務(wù)骨干。
計(jì)劃擬向激勵(lì)對(duì)象授予限制性股票數(shù)量為802萬(wàn)股，其中，首次授予限制性股票739.20萬(wàn)股，約占本激勵(lì)計(jì)劃公告時(shí)公司股本總額的2.34%。
根據(jù)公司此前披露的計(jì)劃草案，此次股權(quán)激勵(lì)對(duì)個(gè)人和公司兩方面設(shè)置了考核要求，公司層面，兩個(gè)解除限售期均以 2022 年歸母凈利潤(rùn)為基數(shù)，此后兩年要求公司實(shí)現(xiàn)歸母凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率分別不低于 18%、36%。
財(cái)聯(lián)社記者注意到，股權(quán)激勵(lì)草案出爐后，有 9 名激勵(lì)對(duì)象自愿放棄激勵(lì)資格，導(dǎo)致了激勵(lì)對(duì)象人數(shù)由 277 人縮減為 268 人。即便有人放棄，這也是我樂(lè)家居上市以來(lái)授予價(jià)格最低、涉及人數(shù)最多的一次激勵(lì)方案。
向前追溯，我樂(lè)家居自上市以來(lái)共推出過(guò)3次股權(quán)激勵(lì)，分別在2017年、2019年和2021年，歷次授予價(jià)格為12.15元/股、5.89元/股和5.09元/股。
不過(guò)我樂(lè)家居此前股權(quán)激勵(lì)實(shí)施并不順利：首次股權(quán)激勵(lì)由于公司2017年年度營(yíng)收和扣非歸母凈利潤(rùn)未能達(dá)到對(duì)應(yīng)績(jī)效考核要求，后續(xù)目標(biāo)也未能達(dá)到，2019年6月，我樂(lè)家居提前終止了計(jì)劃。
財(cái)聯(lián)社記者注意到，去年6月我樂(lè)家居也曾提前終止《2021年股權(quán)激勵(lì)政策》。公司表示，鑒于當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的嚴(yán)峻性和復(fù)雜性，繼續(xù)執(zhí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃難以達(dá)到預(yù)期的激勵(lì)目標(biāo)和效果。
關(guān)鍵詞：
