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選派“業(yè)務院長”到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,是落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的政治任務,是加強基層衛(wèi)生人才隊伍建設的重要舉措。牟平區(qū)水道鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院“業(yè)務院長”宮兆偉在任職期間,嚴格按照山東省衛(wèi)健委的相關要求,精準落實“四個一”幫扶任務,雖然“業(yè)務院長”期滿卸任,但宮兆偉依托原單位——煙臺市牟平區(qū)中醫(yī)醫(yī)院的優(yōu)質醫(yī)療資源開展的點對點業(yè)務幫扶仍留在基層,繼續(xù)為老百姓的健康提供服務。
任職期間,“業(yè)務院長”宮兆偉心系患者、傳業(yè)授道,以建立一套規(guī)范的管理制度、建設一個特色???、培養(yǎng)一批業(yè)務骨干、建立一條雙向轉診綠色通道為重點,開展了一系列卓有成效的幫扶措施,將所掌握的業(yè)務技術、先進的管理模式及管理理念帶到了衛(wèi)生院,毫無保留做好“傳技術、幫管理、帶人才、扶學科”等工作。
卸任后,他依然加強與衛(wèi)生院的交流溝通,爭取派出單位的關注,全方位支持衛(wèi)生院的各項工作均衡開展。留下一顆真誠的心,留下一支永遠帶不走的醫(yī)療隊伍。(通訊員曲延紅)
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