近日洽洽食品被近幾年來反復的勞動爭議案件的訴訟所困擾，僅今年年內洽洽食品就牽涉到7起勞動爭議訴訟。10月30日，中國裁判文書網披露了一件涉及洽洽食品及其員工勞動爭議的執(zhí)行裁定書。裁定書支持了申請執(zhí)行人崔某的請求，對洽洽食品合計1萬元的銀行存款進行凍結和劃撥，以用于支付申請人工資、護理費等財產訴求。

安徽省合肥高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)人民法院2019年10月30日做出裁定，勞動爭議執(zhí)行實施類執(zhí)行裁定書((2019)皖0191執(zhí)2111號)顯示，本院在執(zhí)行崔某與洽洽食品股份有限公司勞動爭議糾紛一案，因被執(zhí)行人洽洽食品股份有限公司未履行生效法律文書所確定的義務，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百四十二條、第二百四十三條、第二百四十四條、《最高人民法院關于適用<中華人民共和國民事訴訟法>的解釋》第四百八十七條的規(guī)定，裁定如下：凍結、劃撥被執(zhí)行人洽洽食品股份有限公司銀行存款10089.54元(其中停工留薪期工資7823.04元，住院期間護理費2210.5元，案件受理費5元，執(zhí)行費51元)，或查封、扣押、提取、變價其同等價值的其他財產。

洽洽食品股份有限公司(股票代碼：002557.SZ)成立于2001年8月9日。公司地處國家級合肥市經濟技術開發(fā)區(qū)，是一家以傳統(tǒng)炒貨、堅果為主營，集自主研發(fā)、規(guī)模生產、市場營銷為一體的現代休閑食品企業(yè)。2001年8月9日，安徽洽洽食品有限公司掛牌成立;2008年6月6日，安徽洽洽食品有限公司整體變更為洽洽食品股份有限公司;2011年3月2日，洽洽食品在深圳證券交易所掛牌上市。截至2019年9月30日，合肥華泰集團股份有限公司持有2.25億股，持股比例為48.92%，為第一大股東。

據封面新聞報道，10月17日晚間，洽洽食品股份有限公司(簡稱“洽洽食品”，002557.SZ)發(fā)布第三季度報告。公告顯示，公司2019年1-9月實現營業(yè)收入32.19億元，同比增長10.64%，歸屬于上市公司股東的凈利潤4億元，同比增長32.27%。其中，洽洽食品在第三季度的營收和凈利潤為12.32億元、1.8億元，分別同比增長19.01%、37.79%。恰恰食品三季度亮眼的業(yè)績一度沖散了8月23日洽洽產品北京、廣州兩地抽檢不合格事件的陰霾。

而天眼查資料顯示，洽洽食品近年多次陷入勞動爭議糾紛。今年內就收到多達7份法院文書，5份都是近年的終審判決之后原告員工提請再審的裁定書。其中，原告員工2例勝訴，1例訴訟目前已被發(fā)回重審，1例原告在終審判決中獲的補償金但重審申請被駁回，其余3例原告員工訴訟請求被駁回。

除了上述10月30日崔某勝訴的勞動爭議案外，周某在與恰恰食品的勞動爭議案中同樣勝訴。安徽省合肥高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)人民法院2019年6月11日作出執(zhí)行裁定書((2019)皖0191執(zhí)1481號)，在周某與洽洽食品股份有限公司勞動爭議一案中，裁定：凍結、劃撥被執(zhí)行人洽洽食品股份有限公司銀行存款500元，或查封、扣押、提取、變價其同等價值的其他財產。

王某的勞動爭議案過程最為曲折，經歷了多次上訴、重審，目前已被安徽省高級人民法院發(fā)回中院再審。此前在2017年8月15日，安徽省合肥市中級人民法院曾對王某與洽洽食品勞動爭議一案作出二審民事判決書((2017)皖01民終4424號)判決：

一、維持安徽省合肥高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)人民法院(2016)皖0111民初3045號民事判決第一項即：洽洽食品股份有限公司于本判決生效之日起十日內為王某向合肥市工傷生育保險管理中心辦理申領一次性工傷醫(yī)療補助金的賠付手續(xù)，具體金額由合肥市工傷生育保險管理中心核準;

二、撤銷安徽省合肥高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)人民法院(2016)皖0111民初3045號民事判決第三項即：“駁回原告王某其他訴訟請求”;

三、變更安徽省合肥高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)人民法院(2016)皖0111民初3045號民事判決第二項為：洽洽食品股份有限公司于本判決生效之日起十日內為王某辦理2010年7月至2010年11月期間的社會保險并繳納相應費用;

四、駁回王某其他訴訟請求。

王某不服判決，申請再審，安徽省高級人民法院2018年8月15日裁定駁回王某的再審申請。王某之后再次向檢察機關申訴，并向安徽省高級人民法院提出抗訴。2019年7月24日，安徽省高級人民法院作出民事裁定書((2019)皖民抗64號)裁定：一、本案指令安徽省合肥市中級人民法院再審;二、再審期間，中止原判決的執(zhí)行。

此外，今年洽洽食品股份有限公司還身涉4起勞動爭議再審裁定。在殷某、張某、譚某、陳某分別與洽洽食品存在勞動爭議的4起案件中，法院分別駁回了申請人殷某、周某、譚某的再審申請，維持了此前終審判決的結果：洽洽食品向殷某支付加班工資并返還押金，而張某、譚某、陳某的訴訟請求均被駁回。